UTRECHT/HOORN – Tientallen medewerkers van het Albert Heijn distributiecentrum Hoorn gaan woensdag uit protest voor de poort van het bedrijf hun vakbondsbijeenkomst houden. Albert Heijn weigert om met de werknemers en vakbonden afspraken te maken over een sociaal plan. Ook een ledenbijeenkomst in de kantine wordt tegengehouden door de werkgever, terwijl ze hier volgens de cao wel recht op hebben. Medewerkers staan letterlijk en figuurlijk in de kou.
Onur Erdem, bestuurder FNV Handel: “Albert Heijn verwacht van het personeel dat ze allemaal gewoon even meeverhuizen naar het distributiecentrum in Zaandam, en anders moeten ze maar ontslag nemen. Een vreemde opvatting over wat goed werkgeverschap inhoudt.”
Werkgever weigert gesprek met vakbond
De FNV wil in een sociaal plan fatsoenlijke afspraken voor personeelsleden maken over de gevolgen van de verhuizing naar Zaandam. Volgens de vakbond speelt Albert Heijn een schimmig spel: Erdem: “De werkgever heeft met de ondernemingsraad (OR) gesproken, onder de voorwaarde van geheimhouding. Ook de OR is niet in staat om gesteld om met de medewerkers te overleggen. Dit schept een gevaarlijk precedent voor de medewerkers in alle distributiecentra van Albert Heijn. De werkgever is blijkbaar in de vooronderstelling dat je met een pennenstreek de levens van medewerkers op zijn kop kunt zetten.”
Personeel verplaatsen
Bovendien frustreert het bedrijf volgens Erdem pogingen van werknemers om zich te organiseren. “Op dezelfde dag dat wij een vakbondsvergadering organiseren zet het bedrijf heel toevallig bussen in om personeel naar Zaandam te verplaatsen. Maar wij laten ons niet saboteren of intimideren. Deze hardwerkende mensen verdienen een goed sociaal plan”, aldus de vakbondsbestuurder.
Cao AH Logistiek ook hommeles
Op dit moment lopen de cao-onderhandelingen voor de ruim 6.000 medewerkers die werkzaam zijn binnen AH Logistiek. Ook daar houdt Albert Heijn zich niet aan gemaakte afspraken en lijkt het management de confrontatie te willen opzoeken met de vakbonden.